書記面對(duì)面
8月24日上午，公司召開“書記面對(duì)面”黨團(tuán)溝通會(huì)。此次會(huì)議由公司團(tuán)委書記陳思主持，公司黨委書記陸建育同志、總經(jīng)理夏培云同志出席會(huì)議，會(huì)議還邀請(qǐng)了公司團(tuán)干部代表、優(yōu)秀青年代表、2017年入職青年員工代表等共17位同志參與溝通交流。
會(huì)上，各青年代表就如何投身企業(yè)轉(zhuǎn)型、培養(yǎng)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的能力團(tuán)組織如何發(fā)揮優(yōu)勢(shì)公司如何促進(jìn)青年員工成長(zhǎng)等方面積極發(fā)言。在交流中，優(yōu)秀青年代表們總結(jié)了自身目前的發(fā)展的軌跡，并且也為新員工樹立一個(gè)敬業(yè)愛崗、艱苦奮斗的好榜樣。
《青年說(shuō)》
黃鏈鋼
市政一分公司青年突擊隊(duì)負(fù)責(zé)人
黃鏈鋼在交流中結(jié)合市政道路工程項(xiàng)目實(shí)施和為分公司培養(yǎng)后備人才兩部分談了自身的感悟，他認(rèn)為要讓新員工多去現(xiàn)場(chǎng)參與工程的建設(shè)，能幫助他們快速地了解各經(jīng)營(yíng)單元業(yè)務(wù)流程與特點(diǎn)。
幾位分公司的新人們?cè)谒膸ьI(lǐng)下，認(rèn)真在施工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)技術(shù)，到如今這些曾經(jīng)的新員工已經(jīng)基本能對(duì)整個(gè)工程的實(shí)施過(guò)程與關(guān)鍵技術(shù)準(zhǔn)確把握，快速成長(zhǎng)起來(lái)。
李之光
集成分公司青年崗位能手
李之光在初入公司時(shí)曾經(jīng)是一名材料員，在公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的號(hào)召下，他現(xiàn)在已經(jīng)成為了一名拓展外省業(yè)務(wù)的營(yíng)銷項(xiàng)目經(jīng)理了，在不斷學(xué)習(xí)管理知識(shí)的同時(shí)，他也對(duì)如何開拓省外業(yè)務(wù)悉心鉆研，目前山東市場(chǎng)、云南市場(chǎng)都有大金額的項(xiàng)目中標(biāo)，業(yè)績(jī)?cè)诜止卷?xiàng)目經(jīng)理中名列前茅。
胡超
風(fēng)險(xiǎn)管理部2017年入職員工
風(fēng)險(xiǎn)管理部的胡超現(xiàn)主要負(fù)責(zé)分包合同的審批與法律糾紛的處理。從一開始的“小白”到現(xiàn)在“熟手”，在一年多的工作中也在不斷地成長(zhǎng)著，對(duì)于合同中出現(xiàn)的某些問(wèn)題和糾紛中產(chǎn)生的矛盾也能以充分的依據(jù)與對(duì)方溝通交流。去一線施工現(xiàn)場(chǎng)觀看工程如何實(shí)施、如何保證安全有效的施工也是新員工必修課，胡超進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)的感受，覺得在做好本職工作的同時(shí)，對(duì)于分公司的業(yè)務(wù)也有必要充分了解。
李嘉誠(chéng)
移動(dòng)分公司2017年入職員工
移動(dòng)分公司的李嘉誠(chéng)主要從事工程項(xiàng)目管理工作，活躍在一線施工現(xiàn)場(chǎng)，在14號(hào)線及17號(hào)線管道光纜搬遷等項(xiàng)目中都能看到他的身影。他認(rèn)為要多多學(xué)習(xí)技術(shù)，提高自己的施工能力，才能為未來(lái)自身發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)，同時(shí)也對(duì)智能集成化等新興項(xiàng)目表達(dá)了自己的興趣，希望團(tuán)委能多多開展參觀智能園區(qū)等活動(dòng)。
張鶴楓
源迪分公司2017年入職員工
源迪分公司的張鶴楓在入職時(shí)從事標(biāo)書制作工作，源迪分公司投標(biāo)工程量多而繁雜，所以必須仔細(xì)認(rèn)真得做好每一個(gè)標(biāo)。今年，他轉(zhuǎn)型成為一名工程項(xiàng)目管理人員，跟著有經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，同時(shí)也積極參加公司所需的證書考試，考取了網(wǎng)絡(luò)協(xié)優(yōu)的證書，為公司資質(zhì)的提升貢獻(xiàn)了自己的一份力。
《書記說(shuō)》
黨委書記陸建育
陸書記通過(guò)講述自己的故事，告訴新員工乃至青年們都應(yīng)該熟悉或者繼續(xù)探索公司業(yè)務(wù)生產(chǎn)的流程，只有了解相關(guān)生產(chǎn)情況，才能更有效的進(jìn)行項(xiàng)目后續(xù)一系列的事項(xiàng)。因此對(duì)于青年們來(lái)說(shuō)，盡快熟悉公司生產(chǎn)成為我們現(xiàn)階段必須去做的事。陸書記對(duì)于青年員工的個(gè)人素質(zhì)的提升也相當(dāng)重視，加強(qiáng)團(tuán)員青年思想政治的提高才能使青年立足崗位建功立業(yè)是公司發(fā)展人才的重中之重。
總經(jīng)理、黨委副書記夏培云
夏總對(duì)大家的分享給予了高度肯定。
希望青年們繼續(xù)保持積極奮斗的精神；
新員工也要對(duì)公司保持信心；
項(xiàng)目經(jīng)理不斷提升自己的營(yíng)銷能力和業(yè)務(wù)管理能力，多多參與集客訓(xùn)練營(yíng)或省外運(yùn)營(yíng)商訓(xùn)練營(yíng)；
公司職能部門要多多學(xué)習(xí)公司的管理辦法，對(duì)于分公司要起好引領(lǐng)服務(wù)工作；
團(tuán)委工作要擴(kuò)大服務(wù)對(duì)象，多多開展有益員工成長(zhǎng)的活動(dòng)。
公司近幾年在穩(wěn)步發(fā)展，團(tuán)組織作為公司后備人才的儲(chǔ)蓄庫(kù)，要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，為公司不斷輸送有擔(dān)當(dāng)、有才能的棟梁。團(tuán)員青年們也要始終保持朝氣蓬勃的精神狀態(tài)，努力讓自己成為充滿希望、值得信賴、勇于創(chuàng)新的新時(shí)代青年。
